Training

Je komplexer und dynamischer die Welt wird, ...

desto wichtiger ist es, kompetente Mitarbeiter und Projektleiter zu haben, die flexibel sind und einen kühlen Kopf bewahren können - komme was wolle.

Deswegen sind und bleiben Weiterbildung, Trainings und Workshops wichtig für jedes Unternehmen, das wettbewerbsfähig bleiben will. 

Wer also Herz und Verstand am rechten Fleck wissen will, der erkennt den steigenden Stellenwert einer guten Aus- und Weiterbildung in unserer zunehmend komplexer werdenden Welt.

Konkrete Anlässe für Weiterbildungsmaßnahmen gibt es zuhauf:


  • Transformationsprozesse
  • Programme zur Führungskräfteentwicklung
  • Einzelne Maßnahmen zu aktuellen Aufgabenstellungen

Ganz wichtig ist es dabei, die berufspraktische Situation und die verschiedenen Perspektiven der Beteiligten 
nicht nur zu kennen und wertzuschätzen, sondern auch an diese direkt anzuknüpfen. 
Denn sie sind die Grundlage vieler Lösungen und des gemeinsam erlebbaren Erfolges. 
Deswegen liegt ein klarer Schwerpunkt für uns darin, mit den unterschiedlichsten Menschen eine vertrauensvolle Beziehungsebene zu finden und den richtigen Ton zu treffen.

Um maximal viele Teilnehmer zu erreichen, arbeiten wir stets mit unserem Multi-Methoden-Mix.

Dieser zielt auf Wertschätzung und Empathie zusammen mit klaren Fakten und verantwortungsbewussten Verbindlichkeiten ab und funktioniert sowohl mit Flipcharts und Metaplan-Wänden als auch mit digital-interaktiven Präsentationen und real time software.

Entscheidend ist dabei aber immer eines: 

Der Fokus auf den Menschen und seine Teamfähigkeit.